這亦意味滙豐在裁減3,000人的同時，亦計劃增加約3,000個職位。歐智華昨出席電話會議時指出，截至9月底，香港員工約3萬人。雖然銀行裁減注冊新西蘭公司部分工種員工，但同時亦會增加其他工種職位，以配合注冊塞舌爾公司業(yè)務增長。

匯豐控股（00005）早前宣布在港裁減3,000人，集團行政總裁歐智華（Stuart Gulliver）表示，第一階段的裁員已經在數(shù)日前開始，但銀行會繼續(xù)在港聘請員工，預期到2013年，香港的員工人數(shù)會維持現(xiàn)時的3萬人水平。

稱節(jié)省成本策略收效

滙豐早前宣布重組業(yè)務，全球裁減3注冊薩摩亞公司萬名員工，以求逐步邁向于2013年底之前持續(xù)節(jié)省25億至35億美元成本。他指自從2011年第一季之后，等同全職僱員已減少5,000人，當中主要是拉丁美洲、北美及英國，并包括因出售業(yè)務而轉移的1,300名員工。

歐智華表示，盡管成本效益比率下降，但節(jié)省成本策略已開始收效，第三季雖然有重組架構成本2億美元，但凈支出總額仍控制在98.6億美元，較首季及第二季度的101.4億及103.4億美元均告下降；至于較去年同期增長，主要是來自較高薪的職員支出，此項支出上升，則是由于增長較快市場的工資上漲，以及在這些市場作出策略投資。

滙豐第三季度的列帳基準成本效益比率，由2010年第三季的61%下降至2011年第三季的49.5%，若撇除集團本身債務公允值的變動影響，則為62.7%，遜于上季。按實際基準計算，9個月的成本效益比率由54.4%升至59.1%。