史蒂夫‧霍夫曼(Steve Hoffman),國際知名的天使投資人、創(chuàng)始人,風(fēng)險(xiǎn)投資合伙人,也是連續(xù)創(chuàng)業(yè)者以及暢銷書《讓大象飛》的作者。他創(chuàng)立的Founder Space,被《福布斯》選為硅谷前十大孵化器,本人被人稱為“硅谷創(chuàng)業(yè)之父”,是如今在全球都炙手可熱的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師。
在中國創(chuàng)投界,應(yīng)該沒有人不久仰他的大名。
在Founders Space之前,他創(chuàng)辦過三家創(chuàng)業(yè)企業(yè),如今一個(gè)被收購、兩個(gè)還在持續(xù)營運(yùn)和獲利中。創(chuàng)業(yè)只是他傳奇故事的一部分,他還曾在好萊塢制作電視節(jié)目,開過手機(jī)娛樂公司、互動媒體公司和軟體開發(fā)公司等等,他在日本設(shè)計(jì)游戲,也做漫畫編劇。他寫書,做生意,拍電影,一生充滿故事般的色彩。
在霍夫曼近日再次來到中國的背景下,邦哥整理了霍夫曼過往的一些經(jīng)驗(yàn),讓我們看一看,史蒂夫·霍夫曼判斷一家企業(yè)是否值得投資的11個(gè)維度。
團(tuán) 隊(duì)
首先,以人為本,我看的是團(tuán)隊(duì)。
團(tuán)隊(duì)當(dāng)中CEO的角色最為重要。一個(gè)好的CEO最重要的素質(zhì)就是要有領(lǐng)導(dǎo)力。
也就是說,一個(gè)商界領(lǐng)袖最重要的是要有大將之風(fēng),哪怕在他還沒有起家的時(shí)候,已經(jīng)能夠吸引到最優(yōu)秀的人才跟他同舟共濟(jì)。
市場
市場當(dāng)然是越大越好,當(dāng)然,市場也是可以不斷的擴(kuò)展的,如果剛開始市場規(guī)模還比較小,但是只要你能夠給我展示出一條清楚的擴(kuò)展的路徑,那么我同樣會看好你的項(xiàng)目。
市場必須要進(jìn)行細(xì)分,一名CEO必須要對他瞄準(zhǔn)的客戶了如指掌,能夠從多個(gè)屬性,多個(gè)維度去勾勒自己的理想客戶的面貌。
浪潮
現(xiàn)在科技的變化一日千里,這浪潮也有高下之分,有的永遠(yuǎn)是小小的浪花,但是也有的會成長為巨大的浪潮,像海嘯一般能夠給我們的工作和生活帶來顛覆性的變化。
個(gè)人電腦、互聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)網(wǎng),都顛覆性地改變了人們的生活。人工智能、大數(shù)據(jù)、DNA的編輯和修復(fù),這都是下一場巨大的海嘯。
秘方
有什么方法能夠讓你一夜之間幾乎就成為獨(dú)角獸的企業(yè),甚至能夠跟那些百年老店叫板呢?
我想有兩個(gè)方法,也只有兩個(gè)方法。一個(gè)就是你確實(shí)開發(fā)出了新的顛覆性的技術(shù),您的新的技術(shù)比別人家的更好,而且要好十倍。
另外一條道路,就是與眾不同,自成一家。這就意味著你向自己的客戶提供的價(jià)值是獨(dú)特的,是任何一家同行業(yè)的企業(yè)所無法提供的。
商業(yè)模式
任何商業(yè)模式都屬于兩個(gè)類別中的一個(gè),一個(gè)是用戶付費(fèi)的模式,第二個(gè)就是廣告主付費(fèi)的模式。
靠賣廣告來賺錢。必須擁有大量的黏度很高的用戶。
用戶付費(fèi)模式是否行得通,需要進(jìn)行測試。測試的方法也只有一個(gè),就是一個(gè)用戶在他的有生之年可能會給你帶來多少收入,還要看產(chǎn)品或者服務(wù)的成本,獲取客戶的成本,用收入減去成本。如果你的項(xiàng)目在這么三減兩減之后,仍然有相當(dāng)可觀的利潤,你這個(gè)項(xiàng)目就會非常有前景的。
產(chǎn)品
一個(gè)產(chǎn)品要真正獲得成功,就必須能夠捕獲消費(fèi)者,讓他們發(fā)自內(nèi)心的熱愛你的產(chǎn)品,狂熱的熱愛你的產(chǎn)品。只要有20%的粉絲瘋狂迷戀你就足夠了。
設(shè)計(jì)思維
硅谷所誕生的那些獨(dú)角獸企業(yè)無一不有著無與倫比的設(shè)計(jì)才能。比如說,Airbnb的創(chuàng)始人本身就是設(shè)計(jì)師出身。同樣Uber它的設(shè)計(jì)也是非常的人性化。
創(chuàng)新有不同的種類,有科技的創(chuàng)新,有商業(yè)模式的創(chuàng)新,同時(shí)還要加上一個(gè)設(shè)計(jì)的創(chuàng)新,在我看來,這三種類型的創(chuàng)新是同等重要的。
數(shù)據(jù)
一個(gè)初創(chuàng)企業(yè),哪怕才剛剛起步,也要學(xué)會去收集數(shù)據(jù),利用數(shù)據(jù)。
對初創(chuàng)企業(yè)來說,剛開始可以做小范圍的測試,從而摸清楚自己的產(chǎn)品和服務(wù),能夠捕獲多少的客戶。
比如把自己還在設(shè)計(jì)階段的產(chǎn)品拍成一個(gè)視頻短片,讓潛在客戶去觀看,如果客戶在看了這一個(gè)短片之后馬上就有購買欲望,也說明這個(gè)產(chǎn)品推出之后成功的概率是相當(dāng)高的。
一個(gè)初創(chuàng)企業(yè)如果告訴我說,因?yàn)樗麄儾艅倓偲鸩剿赃沒有數(shù)據(jù),我是不相信的,說明他們不懂得數(shù)據(jù)是如何產(chǎn)生的。
大咖
一個(gè)初創(chuàng)企業(yè)在剛誕生沒多久,如果已經(jīng)成功的吸引到了業(yè)界有影響力的人物的認(rèn)可,那么這一個(gè)項(xiàng)目成功的概率就會大大提高。
盡職調(diào)查
在法律層面,我會問一個(gè)初創(chuàng)企業(yè)目前為止一共簽署了多少份有法律效力的文件或者是協(xié)定。我一定要弄清楚一個(gè)初創(chuàng)企業(yè)的所有權(quán),也就是哪些人是他的股東,各占多少股份,誰是真正的控制人。而且還要確保這一個(gè)企業(yè)所擁有的專利是屬于企業(yè)的專利,而不是一個(gè)個(gè)人手上所擁有的專利。
我不僅會訪談CEO本人,我還要訪談企業(yè)的客戶和員工。
樂趣
一個(gè)偉大的產(chǎn)品或者服務(wù),通常也是有趣的、好玩的。這個(gè)初創(chuàng)企業(yè)本身也是一個(gè)充滿著快樂氛圍的企業(yè),你走進(jìn)去他們的辦公室,就會覺得興奮無比,血脈擴(kuò)張。
我發(fā)現(xiàn)最后能夠走向成功的初創(chuàng)企業(yè)都具有這樣的快樂的、好玩的基因。